Centra Informacji

Centra Informacji

CURRICULUM VITAE

Drukuj informację
CV to skrót, który przyszedł do nas wraz z wieloma angielskimi określeniami, ale pochodzi od łacińskiego curriculum vitae, czyli po prostu życiorys. W tym przypadku chodzi jednak o tzw. życiorys zawodowy, a więc składany u potencjalnego pracodawcy.
 
W CV zawsze muszą się znaleźć dane osobowe oraz te dotyczące wykształcenia, znajomości języków obcych oraz doświadczenia zawodowego. Dla pracodawcy są to podstawowe informacje na temat kandydata.
Dane osobowe
to oczywiście imię i nazwisko, adres zamieszkania, telefon kontaktowy, data urodzenia.
 
Informacje na temat wykształcenia należy wpisać w odwrotnej kolejności chronologicznej - zaczynając od tego, co miało miejsce ostatnio. Trzeba podać datę rozpoczęcia i zakończenia nauki, pełną nazwę szkoły czy uczelni, wydział i kierunek. Można zaznaczyć także specjalizację, wiodące przedmioty na studiach, ewentualnie tematykę pracy magisterskiej.
 
W odwrotnym porządku chronologicznym wymieniamy także miejsca zatrudnienia. Podajemy datę rozpoczęcia i zakończenia pracy, nazwę firmy i miejsce jej działalności, zajmowane stanowisko i zakres obowiązków. Ponieważ nie zawsze nazwy stanowisk oznaczają to samo, ważne jest zaznaczenie zakresu obowiązków, jaki mieliśmy w poprzednich pracach. Należy w kilku punktach, równoważnikami zdań, wymienić, co się robiło. Jeżeli nie posiadamy doświadczenia zawodowego, w tym miejscu można wspomnieć o odbytych stażach i praktykach zawodowych. Osoby będące na początku kariery zawodowej powinny napisać o wszystkich doświadczeniach zdobytych w ten sposób. Warto napisać nawet o działalności w harcerstwie lub organizacjach studenckich. To bardzo cenne dla pracodawcy informacje. Świadczą m.in. o umiejętności pracy w zespole, podejmowania samodzielnych decyzji, aktywności i zaangażowaniu.
 
Kursy i szkolenia. Należy podać te, które są istotne ze względu na ewentualne stanowisko. W CV można też zamieścić informację o istotnych dla pracodawcy cechach charakteru. Warto to zrobić wówczas, gdy nasze doświadczenie zawodowe jest ubogie i trzeba przedstawić inne własne mocne strony. Jeżeli jednak możemy się pochwalić bogatym przebiegiem kariery zawodowej, lepiej wpisać je do listu motywacyjnego.
 
Umiejętności.
m.in.:
języki obce - podajemy stopień ich znajomości - w mowie i piśmie. Warto wspomnieć o kursach odbytych za granicą i certyfikatach potwierdzających nasze umiejętności.
Obsługa komputera - należy wymienić jakie programy umiemy obsługiwać.
Prawo jazdy - jakie kategorie i jak długo posiadamy.
 
Opisywanie hobby nie jest obowiązkowe, stanowi jednak okazję do wyróżnienia się spośród innych kandydatów.
 
Jeżeli posiadamy referencje z poprzedniego miejsca pracy czy ewentualnie z uczelni, można o nich wspomnieć w dokumentach aplikacyjnych i zaznaczyć, że są dostępne na życzenie.
 
Informacje o sobie podajesz w punktach, a wykształcenie i przebieg pracy w odwrotnej kolejności, czyli zaczynasz od ostatnio ukończonej szkoły i miejsca pracy, a kończysz na tych najdawniejszych.
Pisz zwięźle, rzeczowo, bez wodolejstwa i kwiecistego stylu, i tylko to, co rzeczywiście ma związek z przyszłą pracą.
 
Nie wolno zapomnieć o dopisaniu klauzuli o przetwarzaniu Twoich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji.
osoba, która wprowadziła treść informacji: Dane przeniesione z poprzedniego serwisu .
EURES Partnerstwo społeczne EFS Lubuskie Agencja Rozwoju Regionalnego w Zielonej Górze Urząd Miasta Zielona Góra
Wojewódzki Urząd Pracy w Zielonej Górze